本网讯(记者宋秀国)5月14日的《南方日报》以四分之一的版面深度报道了华南师大中山附属中(小)学,该文的主标题是《中山华附:尚德重才 打造名师》。
该文报道了学校如何打造了一支团结、拼搏、创新的学习型教师队伍。文章写到:走进中山华附,无处不能体会到学校对教职工的关怀。中山华附关注、关心、尊重教师的成长、发展和生活。首先做到吸引以及留住高素质的教师,坚持事业留人、情感留人、待遇留人的三项基本原则,稳定师资队伍,做好“安居乐业”的工作。学校领导非常关心该校老师的福利,注重提高他们的待遇。对国家和地方政府规定的教职工工资、生活补贴、住房公积金以及奖金等全部兑现。陈振初董事长自从办学以来,坚持对教师购房给予优惠。教职工经济收入水平稳中有升,关心教职工的身心健康,为师生办实事。其次,为每位老师营造自身发展的空间,搭建施展才华的舞台,激发教书育人的积极性。据统计,仅2008年,校领导看望生病住院、产假的教职工就达30多次。每年都组织全体教职工进行体检、为教师办理社会保险。工会关心全体教职工的精神文化生活,经常组织各种文化活动,为各科组订书刊、杂志等,努力构建温馨校园。
文章指出,中山华附已走出了一条民办学校发展的新路,在中山华附融洽的校园氛围的背后,却有一套成功的办学模式和实践经验。该校把华师附中经过实践检验的成功办学模式移植到中山来,在师资培训、教育科研、资源整合、学校管理等诸多方面实现资源共享。建校以来,该校坚持“厚德笃学”的校训,秉承“以完整的现代教育塑造高素质的现代人”的办学理念,以“高起点、高要求、高质量”为标准,构建多元化、现代化、国际化的课程体系。为学生提供高质量、多样化、高层次的教育服务。该校结合中山实际,开展特色教育,让学生根据自己的兴趣和特长选择相应的特色班,通过特色课程体系,为社会培育各方面的拔尖人才。还引进和开设国际课程,与国际教育接轨,为学生外向发展创造良好的条件。
图一:《南方日报》版面